8 ต.ค. 2019 เวลา 13:41 • ไลฟ์สไตล์
ยิ้มไปกับการทำงาน
วันนี้เสนอตอน
— เมื่อเราต้องเป็นหัวหน้า
บทบาทการเป็นหัวหน้าที่วาดไว้ให้กับตัวเอง
1. ไม่เบียดเบียนเวลาลูกน้อง
. .
พักเป็นพัก เมื่อถึงเวลาเลิกงานแล้วต้องไม่ก่อกวนใจ
2. ลูกน้องต้องมาทำงานด้วยความสุข
. .
เพราะพวกเราทุกคนล้วนใช้ชีวิตในที่ทำงานมากกว่าที่บ้าน
จันทร์-ศุกร์ กลับบ้านไปกินข้าว แปปๆก็ต้องนอนแล้ว
3. เราต้องทำให้ได้ทุกอย่าง
. .
เพื่อชี้แนะแนวทางให้ลูกน้องได้
เมื่อลูกน้องทำไม่ได้ไม่เป็น เราต้องรู้ บอกได้สอนได้
4. เมื่อลูกน้องทำผิด เราต้องรับผิดชอบ
. .
ทุกๆอย่างที่เราได้เซ็นผ่านไปแล้ว นั่นแปลว่าเราอ่านแล้วรับรู้แล้ว
แม้ลูกน้องจะทำมาให้ ในเมื่อมันผิด !! นั่นคือเรา เราเองที่ไม่รอบคอบ
หรือเราเลือกให้ใครรับผิดชอบสิ่งไหน หากเค้าทำไม่ได้ เราเอง เราเลือกเอง
5. ทุกคนล้วนมีศักยภาพ ทุกหน้าที่ล้วนสำคัญ
. .
หากวันใดต้องเจอลูกน้องที่เสมือนไร้ศักยภาพ
จงคิดว่า เค้าไม่ถนัดงานด้านนี้ ยังมีอีกหลายๆด้านให้เค้าได้ลอง
6. อย่าตัดสินใคร ห้ามมีอคติในใจ
. .
หากพบลูกน้องมีพฤติกรรมก้าวร้าว
ให้คิดว่านั่นเป็นบุคลิก อยู่อย่างเข้าใจ เห็นอกเห็นใจ
เค้าอาจเผชิญเรื่องราวในชีวิตที่ยากจะก้าวผ่าน
และเรื่องที่ก้าวผ่านได้ยากของแต่ละคนไม่เหมือนกัน
บางคนก็อาจมีอาการป่วย ฮอร์โมนไม่ปกติ
จงตัดสินบุคลิกของแต่ละคนไปในทางที่ดีเสมอ
7. รับฟังความคิดเห็น คุยกันด้วยความรู้
. .
เราเป็นหัวหน้าที่รับฟัง จนบางครั้งกลับมาแอบน้อยใจเอง
ลูกน้องเถียงทุกคำ ไม่ซิ เรียกว่ากล้าแสดงความเห็นดีกว่า 55+
แต่เราก็เลือกจะรับฟัง เพราะความรู้ใหม่ๆอัพเดททุกนาที
เราอาจรู้ช้ากว่าลูกน้องก็เป็นได้ 😅
— บทบาทการเป็นหัวหน้าไม่ง่ายเลย
เราต้องเจอคนหลายประเภท
ทุ่มเทกับงาน พร้อมเทงาน บลาบลาบลา 🤣
. .
โชคดีที่มีลูกน้องน่ารัก
คนไหนไม่น่ารัก เราก็คิดว่า เอ้อ บุคลิก !!! 😎
เพลงประกอบไม่เกี่ยวกับเนื้อหา แค่ช่วงนี้ฟังบ่อยเฉยๆ 🤣
โฆษณา