เทคนิคการสร้างสรรค์สิ่งต่าง ๆ ด้วยการระดมสมอง (Brainstorm)
รูปภาพจาก http://graphicdesignjunction.com
เราปฏิเสธไม่ได้ว่า หลาย ๆ องค์กรในประเทศไทย และวัฒนธรรมในประเทศไทย ผู้ที่คิดนอกกรอบมักถูกจัดว่าเป็นคนที่ไม่อยู่ในขนบธรรมเนียม และถูกมองว่าเป็นพวกชอบแตกแยก
แต่ก็เพราะความคิดนอกกรอบนี้แหละ กลายเป็นจุดกำเนิดของนวัตกรรมใหม่ ๆ มากมาย
แล้วเราจะทำอย่างไรให้คนในองค์กรการที่จะคิดนอกกรอบ เพื่อที่จะพาองค์กรก้าวไปได้ข้างหน้าอย่างโดดเด่นและแตกต่าง
วันนี้ Little Brain เสนอทางออกงาน ๆ ในการให้คนในองค์กร ส่วนกันระดมสมองให้ได้ผลมากที่สุด
1 วางหัวข้อ Concept ในหัวข้อที่ต้องการให้ช่วยกันคิด คือ หัวข้อที่กำหนดไม่ควรกว้างจนเกินไป ควรเป็นหัวข้อที่เจาะจงว่าเราต้องการอะไร ต้องการแก้ปัญหาอะไร เป็นต้น
2 เน้นปริมาณ อย่างเพิ่งเน้นคุณภาพ คือ เปิดโอกาสให้คนในองค์กรได้แสดงความคิดเห็นอย่างเต็มที่ไม่กีดกัน ไม่มีถูกหรือผิด ให้ทุกคนคิดได้อย่างอิสระ ในหัวข้อที่กำหนดให้ โดยการตั้งเป้าหมายหรือกำหนดเวลาในการคิด เช่น ต้องการความคิดทั้งหมด 100ไอเดีย หรือ ต้องการไอเดียให้มากที่สุดในเวลา 1 ชั่วโมงเป็นต้น โดยให้ทุกคนเขียนไอเดียลงใน Post it
3 สรุปผลของการระดมสมอง โดยการแบ่งออกเป็น 3 กลุ่มหลัก ๆ คือ
3.1 ไอเดียที่สามารถดำเนินงานได้เลย
3.2 ไอเดียที่รอการพิจารณา
3.3 ไอเดียที่ต้องพิจารณา
นี่คือ 3 เทคนิคง่าย ๆ ที่จะช่วยให้การคิดระดมสมองได้ผลมากที่สุด
ขอบคุณฐานข้อมูลจาก
เพจแปดบรรทัดครึ่ง และ www.sasimasuk.com
เรียบเรียงข้อมูลเนื้อหา Little Brain นายสมองกลวง
- 4
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
