Blockdit Logo
Blockdit Logo (Mobile)
สำรวจ
ลงทุน
คำถาม
เข้าสู่ระบบ
มีบัญชีอยู่แล้ว?
เข้าสู่ระบบ
หรือ
ลงทะเบียน
sydNEY: The Storiographer
•
ติดตาม
12 ม.ค. 2022 เวลา 08:26 • ความคิดเห็น
คุณคิดว่า “ ระบบอาวุโส “ มีผลต่อประสิทธิภาพ ประสิทธิผล ของงานหรือไม่ อย่างไร ?
ผมตัดสินใจเป็น FC ของ Malcolm Gladwell ทันทีที่อ่าน Outliers จบ และมีอยู่บทหนึ่งที่เป็นกรณีศึกษาราคาแพงลิบในประเด็นโครงสร้างอำนาจและ subculture หรือ main culture ในองค์กรต่างๆ
1
เหตุเกิดด้วยเครื่องบินของสายการบินจากเอเชียตก มีผู้เสียชีวิตจำนวนมาก จากการตรวจสอบพบว่าตัวเครื่องไม่มีข้อบกพร่องใดๆ
เมื่อนำข้อมูลจากกล่องดำ หรือ onboard data recorder มาถอดเทป ปรากฎว่าพบเรื่องราวของบทสนทนาระหว่าง กัปตันและผู้ช่วยนักบิน ประมาณว่า
อุปกรณ์ชิ้นหนึ่งแจ้งเตือนถึงค่าที่ผิดปกติและอาจเป็นอันตรายต่อการบิน นักบินผู้ช่วยเห็นแล้ว แต่กัปตันยังไม่สนใจ นักบินผู้ช่วยไม่กล้าแจ้งเตือนหรือทักท้วง เพราะอาจหมายถึงการไม่ให้เกียรติ์และอาจเป็นการไม่เคารพต่อการตัดสินใจของผู้อาวุโสซึ่งก็คือกัปตัน และอาจมีผลต่ออนาคตชีวิตนักบินของนักบินผู้ช่วยได้ ถ้ากัปตันไม่สนับสนุน!
สุดท้ายนักบินผู้ช่วยพยายามพูดอ้อมค้อม เพื่อเตือนกัปตันแทนที่จะรีบพูดตรงๆ จนทุกอย่างสายเกินไป !!!
youtube.com
Why Do Planes Crash? Malcolm Gladwell on Outliers, Work, Culture, Communication (2008)
Outliers: The Story of Success is a non-fiction book written by Malcolm Gladwell and published by Little, Brown and Company on November 18, 2008. In Outliers...
เรียนรู้เพิ่มเติม
เรียนรู้เพิ่มเติม
cnn.com
On GPS: Gladwell on Korean pilots - CNN Video
In a 2009 interview, Malcolm Gladwell tells Fareed that Korea’s hierarchical culture makes Koreans bad pilots.
1 บันทึก
3
4
2
1
3
4
2
โฆษณา
ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
© 2024 Blockdit
เกี่ยวกับ
ช่วยเหลือ
คำถามที่พบบ่อย
นโยบายการโฆษณาและบูสต์โพสต์
นโยบายความเป็นส่วนตัว
แนวทางการใช้แบรนด์ Blockdit
Blockdit เพื่อธุรกิจ
ไทย