บริษัทต้องการคนเก่งเข้าทำงาน แต่ก็ต้องการคนเก่งแค่พอทำงานตามหน้าที่ให้ออกมาดีได้เท่านั้น บริษัทไม่ต้องการคนเก่งเกินไปครับ เพราะคนเก่งเกินไปจะหัวแข็ง ปกครองยาก เป็นอุปสรรคต่อการบริการจัดการและการขับเคลื่อนองค์กร แล้วบริษัทก็มองว่าคนที่ไม่ยอมรับปริญญาเป็นคนเก่งเกินไป ก็เท่านั้นแหละครับ
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
