เท่าที่เห็นจากประสบการณ์ที่สังเกตดู ถ้าคนอยู่เป็นคือแค่เอาตัวรอด คนเหล่านั้นจะไม่มีวันยืนหยัดเพื่อความถูกต้อง องค์กรจะไม่มีศักยภาพ ไม่มีการพัฒนาตามทิศทางที่มันควรจะเป็น องค์กรจะอ่อนแอลงเรื่อยๆ ถอยหลังไปสู่ความเสื่อมอย่างน่าเศร้าใจ
สิ่งที่ตามมาติดๆอัตโนมัติคือ คนในองค์กรจะอยู่เพื่อผลประโยชน์ของตนและพวกพ้องเท่านั้น มองเห็นแค่ภาพแคบๆ วิสัยทัศน์จะถูกทำให้มืดบอดลงไปด้วยทันที ถ้าไม่รอบคอบ การอยู่เป็นแบบนั้นอาจส่งผลร้ายหรือทำลายองค์กรก็ป็นได้
ถ้าคนเก่งอยู่เป็นแบบเอาตัวรอด พวกเขาจะเป็นคนเก่งที่อยู่เพื่อตัวเองเท่านั้น จะไม่ช่วยกอบกู้คนอื่น จะไม่ช่วยพัฒนาองค์กรเพราะไม่อยากขัดแย้งกับใครให้เหนื่อย แค่ไหลไปตามกระแสนิยมซึ่งอาจไม่ถูกต้องก็เป็นได้
ถ้าคนเก่งแล้วช่วยกอบกู้คนอื่นด้วย = ยอดคน
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2025 Blockdit
