Blockdit Logo (Mobile)
Bnomics
•
3 ก.พ. 2023 เวลา 01:08 • หุ้น & เศรษฐกิจ

10 จังหวัดในไทยที่ขาดแคลนแรงงาน ปี 2565

จากรายงานเศรษฐกิจไทยปี 2566 พบว่า ธุรกิจการท่องเที่ยวและบริการปรับตัวสูงขึ้นจากอุปสงค์ภายในประเทศที่ฟื้นตัวอย่างต่อเนื่อง และจากการที่จีนเปิดประเทศเร็วกว่าที่คาดไว้เป็นผลให้คาดการณ์ตัวเลขนักท่องเที่ยวเพิ่มขึ้นจากเดิม 6 ล้านคน
1
ทำให้ผู้ประกอบการในภาคธุรกิจหลายแห่งที่เกี่ยวข้องกับภาคการท่องเที่ยวประสบปัญหาขาดแคลนแรงงาน จึงส่งผลต่อความต้องการแรงงานที่เพิ่มสูงขึ้นเพื่อรองรับการบริการนักท่องเที่ยวที่เดินทางเข้ามาจากทั้งภายในและภายนอกประเทศ
📌 การฟื้นตัวของเศรษฐกิจกับความต้องการแรงงานที่มากขึ้น
ช่วงปลายปี 2565 เศรษฐกิจเริ่มฟื้นตัวจากการที่นักท่องเที่ยวฝั่งภูมิภาคเอเชียเดินทางเข้ามาท่องเที่ยวในประเทศไทยจำนวนมาก คิดเป็นสัดส่วนอยู่ที่ 73% เมื่อเทียบกับช่วงก่อนโควิด ส่งผลให้ความต้องการแรงงานรวมทุกหมวดธุรกิจทั้งประเทศเพิ่มสูงขึ้นอย่างรวดเร็วอยู่ที่ประมาณ 9 หมื่นคน คิดเป็น 273% เมื่อเทียบกับปี 2562
2
ใน 10 จังหวัดนี้พบว่า กรุงเทพมหานครเป็นจังหวัดที่ต้องการแรงงานมากที่สุดเป็นอันดับ 1 โดยมีตำแหน่งงานว่างสำหรับธุรกิจทุกประเภทประมาณ 13,000 คน เพิ่มขึ้นถึง 240% เมื่อเทียบกับปี 2562
รองลงมาเป็นจังหวัดชลบุรีที่มีตำแหน่งงานว่าง 5,569 คน (เพิ่มขึ้น 599%) ซึ่งชลบุรีมีจำนวนนักท่องเที่ยวเดินทางเข้ามาในประเทศมากเป็นอันดับ 2 โดยมีสัดส่วนนักท่องเที่ยวต่างชาติอยู่ที่ 12.65%
2
ถัดมาเป็น นครราชสีมา 3,017 คน (เพิ่มขึ้น 3768%) กาญจนบุรี 2,505 คน (เพิ่มขึ้น 886%)
และเชียงราย 1,958 คน (เพิ่มขึ้น 174%) ตามลำดับ ซึ่งเมื่อสังเกตุดูจะพบว่าจังหวัดดังกล่าวล้วนถูกจัดอยู่ใน 20 อันดับแรกที่มีนักท่องเที่ยวเข้ามาในจังหวัดจำนวนมากในปี 2565 ทั้งสิ้น
📌 ค่าแรงปรับตัวสูงขึ้น แต่จำนวนตำแหน่งงานที่ว่างยังไม่ลดลง
แม้ว่าค่าแรงจะเพิ่มขึ้น แต่ความต้องการแรงงานก็ยังมีมาก โดยกรุงเทพมหานครและปริมณฑลอย่างสมุทรสาคร สมุทรปราการ และ ปทุมธานี เป็น 4 ใน 5 จังหวัดที่ค่าแรงอยู่ที่ 353 บาท/วัน ปรับตัวสูงขึ้นมากที่สุด 6.65% เมื่อเทียบกับค่าแรงปี 2563
แต่เห็นได้ว่า จำนวนตำแหน่งงานว่างของจังหวัดในปริมณฑลยังคงมีมาก กล่าวคือจังหวัดสมุทรสาครมีตำแหน่งงานว่าง 4,304 คน (เพิ่มขึ้น 718%) รองลงมาเป็น สมุทรปราการ ต้องการคนเพิ่ม 2,315 คน (เพิ่มขึ้น 521%) และ ปทุมธานี ต้องการแรงงานเพิ่ม 2,271 คน (เพิ่มขึ้น 476%) สิ่งเหล่านี้สะท้อนให้เห็นว่าจังหวัดดังกล่าวกำลังประสบปัญหาขาดแคลนแรงงานอย่างมากก็เป็นได้
2
อย่างไรก็ดี การเห็นตัวเลขตำแหน่งงานที่ว่างในแต่ละจังหวัด จะช่วยให้ทราบถึงปัจจัยที่เป็นสาเหตุ รวมถึงสามารถหารือแนวทางแก้ไขปัญหาขาดแคลนแรงงานได้ทัน
ซึ่งการจัดหาแรงงานเบื้องต้นอาจทำได้โดยการเคลื่อนย้ายแรงงานจากจังหวัดที่มีกำลังแรงงานมากไปสู่จังหวัดที่ขาดแคลนแรงงงาน เพื่อลดความต้องการในจังหวัดนั้นลง รวมถึงกระจายความต้องการแรงงานให้ครอบคลุมทั่วประเทศอีกด้วย
หมายเหตุ: รายชื่อจังหวัดในข้อมูลเรียงตามความต้องการแรงงาน ปี 2565 จากทุกหมวดธุรกิจในทุกอุตสาหกรรม
ผู้เขียน: ธนัชญา ปิยวรไพบูลย์ Economics Data Analytics, Bnomics
ภาพประกอบ : จินดาวรรณ​ อรรถมานะ Graphic Designer, Bnomics
▶️ ติดตามช่องทางของ Bnomics ได้ที่
Website : https://www.bnomics.co
Facebook : https://www.facebook.com/Bnomics.co
Blockdit : https://www.blockdit.com/bnomics
Line OA : @Bnomics https://bit.ly/3eYkTJC
Youtube : https://www.youtube.com/bnomics
Twitter : https://twitter.com/bnomics_co
Sources :
โฆษณา