ผู้นำหรือหัวหน้าประเภทนี้ มักจะชอบจัดแจง ครอบงําความคิด และรบกวนการตัดสินใจของคนในทีม ชอบสั่งให้ลูกน้องทำตามวิธีของตนเองเท่านั้น (My way or High way) ผู้นำที่จุกจิกจู้จี้ทํางานด้วยความรู้สึกว่าตนเองมีอำนาจล้นมือ แล้วเอาอํานาจนั้นมาควบคุมลูกน้อง ด้วยการสร้างบรรยากาศให้ผู้ใต้บัญชาเกิดความกลัว กระบวนการทำงานแบบนี้จะทําให้ทีมเสียขวัญกําลังใจในการทำงาน ผลงานร่วงสู่จุดตกต่ำในที่สุด