สับหรับผมแล้ว…ไม่มีคำตอบที่ตายตัว ขึ้นอยู่กับประเภทของการเรียนรู้และลักษณะของบุคคล คุณลองพิจารณาสองมุมมองนี้นะดูครับ
.
1. เรียนก่อนปฏิบัติ
การเรียนก่อนปฏิบัติช่วยให้เข้าใจหลักการและลดความเสี่ยง เหมาะกับงานซับซ้อนหรือมีผลกระทบใหญ่ เช่น แพทย์ ทนายความ ครู ฯ ล ฯ
2. ปฏิบัติก่อนค่อยเรียน
การปฏิบัติก่อนค่อยเรียนช่วยให้เข้าใจจากประสบการณ์ตรง เหมาะกับงานที่เน้นทักษะ เช่น ศิลปะ การทำงานฝีมือ หรือการประกอบธุรกิจ ทำให้เราจำได้แม่นและพัฒนาได้เร็ว
@ การเรียนรู้ที่ดีอาจเป็นการผสมผสานระหว่างทั้งสองแบบ เพราะว่าบางครั้งการเรียนทฤษฎีก่อนจะช่วยสร้างพื้นฐานและลดข้อผิดพลาด ในขณะที่การลงมือปฏิบัติช่วยให้เราเรียนรู้จากประสบการณ์ครับ 😊😊😊
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
