ไม่ว่าจะเป็น Gen Alpha, Gen Z, Millennials, Gen X หรือ Baby Boomers ทุกกลุ่มล้วนมีลักษณะการบริโภคและค่านิยมที่แตกต่างกันออกไป การจับเทรนด์เหล่านี้ให้ทันและเข้าใจลึกซึ้งจะช่วยให้แบรนด์สามารถปรับตัวและวางกลยุทธ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ในบทความนี้ เราจะพาไปสำรวจข้อมูลอินไซต์พฤติกรรมของคน 5 Gen ที่ต้องเข้าใจและรับมือให้ดีในปี 2025 กันค่ะ
- ความภักดีต่อแบรนด์: Gen X มักเลือกแบรนด์ที่สามารถเชื่อมโยงกับประสบการณ์ส่วนตัวและความทรงจำจากอดีต โดยโปรแกรมสมาชิกและสิทธิพิเศษจะช่วยเพิ่มความภักดีต่อแบรนด์ได้
- 44% ของ Gen Z พบว่าหางานได้ยากกว่าคนรุ่นเดียวกันในยุคพ่อแม่ ซึ่งเกิดจากการปรับตัวเข้ากับสังคมหลังโควิด-19 โดยเฉพาะในกลุ่มที่เพิ่งเริ่มต้นทำงาน (First Job Crisis) ทำให้มีโอกาสถูกคัดออกจากงานได้ง่ายกว่า
การเปลี่ยนแปลงในอาชีพ:
- Gen Z มองหาความอิสระในการทำงานมากขึ้น จึงหันมาทำงานออนไลน์ เช่น การเป็นครีเอเตอร์, ติ๊กต็อกเกอร์ และอินฟลูเอนเซอร์บนโซเชียลมีเดีย
เป็นผู้นำเทรนด์ในโลกดิจิทัล:
- 71% ของ Gen Z ในช่วงอายุ 18-24 ปี เป็นผู้อยู่เบื้องหลังเทรนด์และไวรัลบนแพลตฟอร์มดิจิทัล, พวกเขายังใช้เทรนด์เหล่านี้ในการสร้างแรงบันดาลใจในชีวิตประจำวัน
- แม้จะลดการใช้งานโซเชียลมีเดีย แต่ Gen Z ยังคงหาข้อมูลจากนักรีวิวและอินฟลูเอนเซอร์เพื่อประกอบการตัดสินใจในการเลือกกิจกรรมหรือสินค้าต่างๆ
พฤติกรรมการจับจ่าย:
- Gen Z ชอบการใช้จ่ายที่คุ้มค่า โดยสนใจสินค้าแฟชั่นมือสองหรือสินค้าจากแบรนด์ในประเทศที่มีราคาคุ้มค่าและคุณภาพดี นอกจากนี้ยังชอบใช้จ่ายกับแอปพลิเคชันที่ช่วยพัฒนาตนเอง เช่น ChatGPT, แอปเรียนภาษา หรือแอปที่ช่วยในการทำงาน
แบรนด์และการตลาด:
- สำหรับแบรนด์และนักการตลาด การเลือกอินฟลูเอนเซอร์ที่เข้าใจความต้องการและพฤติกรรมของ Gen Z จะช่วยในการสื่อสารได้ตรงจุดมากขึ้น ควรเพิ่มกิจกรรมที่กระตุ้นให้ Gen Z ออกมามีส่วนร่วมในชีวิตจริง พร้อมทั้งเสนอสินค้าที่ตอบโจทย์ความคุ้มค่าและการพัฒนาตัวเอง