ท้อแท้หมดไฟ สัมภาษณ์กี่ที่ก็ไม่ผ่าน หรือว่าเราจะห่วยแตกเกินไป
สัมภาษณ์ไม่ผ่าน แต่ไม่เคยรู้เหตุผลว่าทำไมหรือเป็นเพราะเราเก่งไม่พอ ถ้าคุณกำลังสับสน ท้อแท้ กังวลใจ ว่าทำไมสัมภาษณ์งานที่ไหนก็ไม่ผ่าน เริ่มต้นตั้งสติและทำความเข้าใจ มองหางานต่อไปที่คุณจะเลือกไปสัมภาษณ์และคว้างานนั้นมาให้ได้!
ไม่ผ่านการพิจารณานะคะ
คุณไม่ได้ห่วยแตกค่ะ แค่ยังไม่เหมาะกับเรา...
chancedee.com
อย่าแรกเราต้องเข้าใจก่อนว่าการสัมภาษณ์ คือ การทำความรู้จักและสร้างความเข้าใจร่วมกัน เพื่อบอกว่าเราเหมาะสมกันไหม ดังนั้นผลลัพธ์ของการทำความรู้จัก ย่อมมีทั้งถูกใจและไม่ถูกใจเป็นธรรมดา
เชื่อไหมว่า คนบางคนสัมภาษณ์หลายสิบที่ไม่ผ่านสักที่ กว่าจะหาที่ที่ใช่ มันก็ไม่ง่ายเหมือนหาแฟนนั่นแหละครับ ดูอย่าง แจ๊ค หม่า เป็นผู้สมัครงานเพียงคนเดียวที่โดนปฏิเสธจากทุกคนที่เข้าไปสัมภาษณ์รอบเดียวกันที่ KFC นี่คือสิ่งพิสูจน์ว่าผลสัมภาษณ์ไม่ใช่บทสรุปของชีวิต ดังนั้นอย่าลืมตัวตนของตัวเองตอนเข้าไปสัมภาษณ์แล้วประดิษฐ์ตัวตนใหม่เอี่ยมจนไม่มีความจริงเพื่อให้ได้งานนะครับ
ปกติเวลาน้องๆ จบใหม่เข้าไปสัมภาษณ์งาน มักจะเตรียมตัวและหาข้อมูลต่าง ๆ ที่สอนการตอบคำถามสัมภาษณ์ แบบเป็น Pattern เพื่อจะเอาชนะใจผู้สัมภาษณ์และหวังว่า “ฉันจะต้องได้งานนี้” จนบางครั้งมองข้ามความเหมาะสมระหว่างงานกับตัวเอง ในทุก ๆ ประการที่อาจจะไม่มีความสอดคล้องกันเลย
องค์กรแต่ละที่มักมองหา Candidate ที่เก่งและกำลังเป็นที่ต้องการเป็นลำดับแรกจาก Resume หรือประสบการณ์ทำงาน ที่ตรงกับคุณสมบัติ หลังจากนั้นจึงพิสูจน์ทราบซ้ำอีกครั้งว่า Candidate นั้นเหมาะกับองค์กรของเราหรือไม่
ผมเคยสัมภาษณ์ Candidate คนหนึ่ง เป็นคนที่มีนิสัยสนุกสนานร่าเริง มักมีความโดดเด่นในกลุ่มเพื่อน เป็นผู้นำในกิจกรรม สร้างบรรยากาศสนุกสนานในการทำงานได้ดีตลอดเวลา แต่ตอนสัมภาษณ์บอก อยากทำงานด้านการวิเคราะห์ข้อมูลมาก ๆ ทั้ง ๆ ที่เป็นงานที่ต้องมีสมาธิ อยู่กับ ข้อมูลสำคัญจำนวนมากที่ผิดพลาดไม่ได้
สรุป การทำงานของ Candidate คนนั้น อยู่ในขั้นอดทนแบบอกแตกตาย เพราะขัดต่อจริตอย่างรุนแรง งานออกมาก็ผิด ๆ ถูก ๆ เพราะสมาธิกระเจิดกระเจิง อยากมีบทสนทนากับเพื่อน ๆ ตลอดเวลา ทำเอาหัวหน้ากุมขมับว่าจะผิดอะไรเยอะแยะขนาดนั้น ส่วน Candidate เองก็ต้องอดทนทำงานแต่ละวันให้ผ่าน ๆ ไป เพื่อจะได้เป็นตัวของตัวเองอีกครั้งหลังเลิกงาน
ดังนั้นสิ่งสำคัญมาก ๆ สำหรับ Candidate ทุกคน คืออย่าหน้ามืดอยากได้งาน จนมองข้ามความเป็นตัวเองและเสกสรรปั้นเรื่องทุกอย่างเพื่อให้ได้งานนั้นนะเป็นอันขาด อย่าลืมว่า เราต้องอยู่กับงานที่เราทำ อย่างน้อย 8 ชั่วโมงต่อวัน 5 วันต่อสัปดาห์ ไม่ใช่เรื่องง่ายๆ ที่เราจะอดทนเพื่อให้มันผ่านไปในทุกวัน
สุดท้ายไม่ว่าจะอย่างไร เราต่างก็เป็นคนธรรมดาด้วยกัน ดังนั้น บรรยากาศที่ผ่อนคลาย พูดคุยกันอย่างตรงไปตรงมา คือแก่นแท้ที่สำคัญของการสัมภาษณ์ และทำให้องค์กรได้พนักงานที่เหมาะสม รวมถึง Candidate เองก็จะได้ทำงานที่เหมาะสมกับตัวเองเช่นกันครับ
บทความดี ๆ ยังมีอีกเพียบ ติดตามได้ที่
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
