ความคิดเห็นบนคำถาม
ในปัจจุบันรูปร่างหน้าตา มีผลต่อการรับเข้าทำงานมากน้อยแค่ไหน ?
11 พ.ค. 2023 เวลา 12:26 • ความคิดเห็น • 12 คำตอบ
แม้ว่างานนั้นอาจจะไม่ได้ใช้หน้าตาเป็นจุดขายโดยตรงก็ตาม ในความคิดและความรู้สึกรวมๆ คุณคิดว่ารูปร่างหน... ดูเพิ่มเติม
- 1
คำตอบ (12)
- รูปร่างหน้าตาคือบุคลิกเป็นส่วนหนึ่งของการพิจารณารับสมัครงานก็จริงแต่ไม่ใช่ทั้งหมดค่ะ บุคลิกดีก็ไม่ได้หมายถึงคนสวยหล่อ แต่รวมถึง การแต่งตัวสะอาดสะอ้าน เรียบร้อย ถูกกาลเทศะ การแสดงทัศนคติ และความรู้ความสามารถ ทักษะอื่นๆ ต้องมีร่วมด้วยค่า
- ก็ต้องยอมรับค่ะว่า รูปร่างหน้าตาที่ดีทำให้น่ามองแต่ถ้าโดยทั่วๆไปสิ่งที่สำคัญยิ่งกว่าคือบุคลิกภาพและทัศนคติบุคลิกภาพที่น่ามอง สุภาพ อ่อนน้อมถ่อมตน แต่ก็มั่นใจในตัวเอง กระตือรื้อ...
- เราปฏิเสธไม่ได้ว่า ทุกคนย่อมเสพแต่สิ่งที่ชวนมองน่าใหลหลง อันนี้คือเรื่องธรรมดาส่วนความถูกใจก็แล้วแต่ผู้คัดเลือกไม่ได้เป็นมาตรฐาน ครั้งแรกที่คบค้าสมาคมกับแน่นอนว่าสายตาต้องมาอันดับหนึ่ง มันเลี่ยงไม่ได้ และสิ่งนี้ขึ้นอยู...
- ในฐานะเจ้าของกิจการ ผมยอมรับนะ ว่ามีผลมากโดยเฉพาะตำแหน่งที่ต้องเจอคน อาจไม่ใช่คำว่าสวยหรือหล่อ แต่ต้องดูดีแหละ มันเป็นเหมือนหน้าตาบริษัทส่วนพวกทำงานหลังฉาก จะไม่สำคัญเท่า รอนสักพร้อยมาเลยก็ได้ แต่ผมจะไม่ให้...
- ไม่เก่งพอสอนให้เก่งได้ถ้ามีแวว รูปร่างหน้าตาไม่ดี บริษัทฯหรือหัวหน้างานไม่สามารถที่ทำให้รูปร่างหน้าตาดีขึ้น แล้วจะเอาไงดีครับ
- โดยทั่วไปเวลาบริษัทประกาศรับสมัครพนักงานที่มีคุณสมบัติมีความสามารถตาม requirement ที่บริษัทต้องการก็ไม่เห็นเคยเขียนว่าต้องมีหน้าตาสวยมีแต่ใช้คำว่าบุคลิกภาพดีgood personalityความมีบุคลิกภาพดีหมายรวมไปถึงภาพรวมซึ่งเป็น first impression มองแล้วปร...
- คนมีคุณภาพแม้รูปร่างหน้าตาไม่ดีแต่ความมั่นใจภายในจะทำให้ดูมีอะไรน่าสนใจขึ้นมาเองค่ะิอย่างที่พี่ป้างว่าไว้ พอดูรวมๆแล้วมีเสน่ห์เหลือเกิน.
- ซวยละ ... ถ้ามีผลมาก ตอนนี้ผมคงเดินเตะฝุ่นอยู่แน่เลยครับ 😆
- + แม้ว่างานนั้นอาจจะไม่ได้ใช้หน้าตาเป็นจุดขายโดยตรงก็ตาม- 2 อาชีพที่ทำมา คือ เภสัชกร และนักบิน หน้าตาไม่เกี่ยวค่ะ- อย่างอื่นไม่ทราบ
