แนวทางการสนทนาแบบชวนคิด (Empower)
e2 Leading to Empower เป็น 1ใน หลักสูตร The e3 Leader เกี่ยวกับการสนทนาแบบตั้งคำถามชวนให้คิด ซึ่งมีหลักการ ดังนี้
1. จินตนาการภาพความสำเร็จ (Visualize Success) ที่ชัดเจนและเฉพาะเจาะจง ช่วยให้คู่สนทนาเกิดความกระจ่างกับความสำเร็จนั้น
2. ระบุคุณค่า (Determine Value) สร้างความตระหนักรู้ให้เห็นคุณค่าของความสำเร็จ เพื่อสร้างแรงจูงใจ
3. สำรวจทางออกของปัญหา (Explore Solutions) และระบุวิธีที่อาจนำมาใช้ สำรวจสิ่งที่จะเกิดขึ้นในอนาคต มุ่งเน้นสิ่งที่คู่สนทนาสามารถควบคุมได้
คำถามที่ใช้สนทนาแบบชวนคิด มี 3 แบบ คือ
1. คำถามทั่วไปให้รู้ข้อมูล
2. คำถามที่ช่วยเปิดมุมมองความคิดให้ลึกขึ้น
3. คำถามกระตุ้นความคิด และนำมาซึ่งความรู้สึกที่มีพลัง และอยากที่จะลงมือทำเพื่อให้เกิดผลลัพธ์
คำถามที่ใช้ในการสนทนาควรเป็นคำถามปลายเปิดตามลำดับ 8 ขั้นตอน ดังนี้
1. Open - ทำอะไรอยู่ เป็นอย่างไรบ้าง...
2. Curious - อยากรู้ว่า...
3. Begin - เริ่มต้นจาก...
4. Plurals - มีทางเลือกอะไรบ้าง...
5. Develop - ระบุสิ่งที่ควรจะเริ่มทำ...
6. Better - มีอะไรที่แตกต่าง...เพิ่มโอกาสมากขึ้น...
7. Best - อะไรที่น่าจะทำได้ง่าย ควรทำที่สุด...
8. Integrate - ทวนความเข้าใจให้ตรงกัน...
ประโยชน์ของการสนทนาแบบชวนคิด
- เพิ่มแรงจูงใจ และพลังในการทำงาน ช่วยให้เห็นภาพความสำเร็จ
- เชื่อมให้เห็นคุณค่า ของการแก้ปัญหา เพื่อเพิ่มความผูกพัน และส่งเสริมนวัตกรรม
- ช่วยให้ได้ข้อตกลง และสามารถปฏิบัติตามแผนได้อย่างมีประสิทธิภาพ
e2 Leading to Empower
ขอบคุณหลักการดีๆจาก YourNextU Classroom : e2 Leading to Empower
My Memories Reviews ep.135
10/2/2021
#MyMemoriesReviews #เรื่องน่าจำนำมาเล่า
#e2 #LeadingToEmpower
#YourNextU
#YourNextUไม่ใช่สถานที่แต่เป็นCommunityแห่งการเรียนรู้
- 2
ดูเพิ่มเติมในซีรีส์
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
