[A Cup of Culture] Airbnb: A Culture Where Anyone Belongs Airbnb สร้างวัฒนธรรมที่ไม่เพียงยึดมั่นในวัตถุประสงค์และค่านิยมหลัก แต่ยังเชื่ออย่างไม่หยุดยั้งในการสื่อสารสองทางอย่างตรงไปตรงมา หลักการง่ายๆคือไม่มีใครควรได้ยินอ

สำรวจ
ลงทุน
คำถาม

มีบัญชีอยู่แล้ว?หรือ

•

5 พ.ย. 2021 เวลา 23:00 • ธุรกิจ

Airbnb: A Culture Where Anyone Belongs

Airbnb สร้างวัฒนธรรมที่ไม่เพียงยึดมั่นในวัตถุประสงค์และค่านิยมหลัก แต่ยังเชื่ออย่างไม่หยุดยั้งในการสื่อสารสองทางอย่างตรงไปตรงมา หลักการง่ายๆคือไม่มีใครควรได้ยินอะไรๆจากภายนอกจนกว่าจะได้รับการบอกกล่าวจากภายในเป็นครั้งแรก ตัวอย่างที่สมบูรณ์แบบคือการประชุมระดับผู้บริหาร – พนักงานจะได้รับบันทึกทุกอย่างที่คุยกันเพียง 24 ชั่วโมงหลังการประชุม

การเป็นเจ้าบ้านถือเป็นหัวใจสำคัญของวัฒนธรรมของ Airbnb ซึ่งมีผลกับทั้งลูกค้าและพนักงาน การสร้างความรู้สึกเป็นเจ้าของคือเคล็ดลับ พนักงานจะได้รับอัพเดทการประชุมของบริษัททั้งหมด การปลูกฝังความเห็นอกเห็นใจและความเข้าใจมีความสำคัญต่อการสร้างวัฒนธรรมที่ทุกคนอยู่ที่ใดก็ได้ ผู้ก่อตั้ง Airbnb เริ่มต้น บริษัท ในฐานะโฮสต์ไม่ใช่แขกรับเชิญและสนับสนุนให้พนักงานมีประสบการณ์ในการเป็นเจ้าบ้านไปในตัวด้วย

อ่านเรื่องราวของ Airbnb เพิ่ม : https://www.brightsidepeople.com/เจาะมุมมองด้านวัฒนธรรม/

Airbnb: A Culture Where Anyone Belongs

A Cup of Culture

#วัฒนธรรมองค์กร

#corporateculture

#culture

===============================

🔸 อ่านบทความอื่นๆได้ที่ https://www.brightsidepeople.com/blog/

===============================

ติดตาม Podcast ของเราในช่องทางอื่น ๆ:

Website: https://www.brightsidepeople.com/a-cup-of-culture/

Spotify: https://sptfy.com/acupofculture