สรุป 366 แนวคิดการบริหารที่สำคัญที่สุดของ Peter Drucker Ep.7
มี 366 ข้อคิด ผมตั้งใจจะนำมาสรุปทั้งหมด
ให้ได้ชมกันทุกวันศุกร์ตลอดปีนี้ครับ
นี่คอสรุปของสรุป เพราะเดิมที่เล่มนี้คือ
รวมแนวคิดสำคัญของ Peter Drucker
ผู้ที่เป็นนักคิดด้านบริหารที่สำคัญที่สุดคนหนึ่ง
แต่ละข้อคิด ทีข้อคิดละ 1 หน้า
ผมสรุปย่อยมาอีกมาครั้งละ 7 ข้อ ใน 1 หน้าครับ
ฝากติดตามกันด้วยนะครับ
43 หน้าที่ของผู้สังเกตการณ์
ผู้สังเกตไม่มีเรื่องราวเป็นของตนเอง
ผู้สังเกตจะมองเห็นสิ่งที่ทั้งนักแสดงและผุ้ชมมองไม่เห็น
ดังนั้นหน้าที่ของผู้สังเกตการณ์ คือ ร่าควรจะทำอะไรต่อไป และทำสิ่งนั้น
44 ธรรมชาติของอิสรภาพ
อิสรภาพเป็นสิ่งที่รับผิดชอบ นั่นคือการรับผิดชอบต่อการตัดสินใจของตนเอง
รับผิดชอบต่อพฤติกรรมของตัวเองและสังคม
เขียนเป้าหมายที่ตรงกับเราและความต้องการของเจ้านายเรา
และนำเสนอสิ่งนั้น
45 สิ่งที่ผู้นำทางการเมืองต้องมี
เสน่ห์ดึงดูด อาจจะเคยเป็นสิ่งสำคัญที่จำเป็นในอดีต
แต่ปัจจุบันสิ่งที่ต้องการมากกว่าคือ ความสามารถที่ผ่านการพิสูจน์มาแล้ว
46 บรรเทาทุกข์โดยสังคม
เลิกเชื่อว่าสังคมจะช่วยบรรเทาทุกข์
และหันกลับมาดูที่ตนเอง รับผิดชอบต่อตนเองมากขึ้น
เราเก่งเรื่องอะไร เรามีความสามารถได้ และเราสามารถทำสิ่งใดได้บ้าง
47 สังคมและองค์กรพบกันครึ่งทาง
ทั้งสังคมและองค์กรต้องพึ่งพาซึ่งกันและกัน
แม้จะพึ่งพา แต่สังคมก็ไม่ได้ละทิ้งเป้าหมาย ความจำเป็น
สังคมเองก็ต้องไม่ออกมาตรการคุกคามการอยู่รอดขององค์กรเช่นกัน
48 เป้าหมายของสังคม
แก่นปัญหาในสังคมอุตสาหกรรรมคือ
การขาดเป้าหมายพื้นฐานทางสังคม
ศึกษาเพิ่มเติมและคิดค้นแนวคิดพื้นฐานของสังคม
49 พลิกโฉมรัฐบาลใหม่
ไม่ว่ารัฐบาลจะเป็นอย่างไร
จะต้องเรียกคืนความสามารถทางปฏิบัติให้ได้
โดยวิธีคือ ละทิ้งในการทำสิ่งที่ไม่ได้ผล มุ่งเน้นทำในสิ่งที่ยังทำได้ผล
วิเคราะห์สิ่งที่ทำแล้วสำเร็จครึ่งๆกลางๆ
นี่คือ 7 ข้อต่อมาจากหนังสือ คมคิดดรักเกอร์ครับ
เป็นเพียงการสรุปต่ละเรื่องภายในเล่มครับ
ใครคิดเห็นอย่างไร ชอบการสรุปแบบนี้ไหม
บอกกันได้นะครับ
ขอบคุณสำหรับการรับชมครับ
- 2
ดูเพิ่มเติมในซีรีส์
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
