ในบางงาน ทักษะการพูดเป็นสิ่งสำคัญ เช่น งานที่ต้องติดต่อประสานงานกับผู้อื่นบ่อยๆ งานที่ต้องนำเสนอผลงานต่อหน้าคนจำนวนมาก หรืองานที่ต้องโน้มน้าวใจผู้อื่น
ในบางงาน ทักษะการพูดอาจไม่สำคัญมากนัก เช่น งานที่ต้องทำงานคนเดียว งานที่ต้องทำงานตามขั้นตอนที่ชัดเจน หรืองานที่ต้องใช้เวลาคิดและตัดสินใจ
ดังนั้น คนที่พูดเก่งย่อมมีโอกาสก้าวหน้าในหน้าที่การงานที่เกี่ยวข้องกับการพูดมากกว่าคนที่พูดไม่เก่ง แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าคนที่พูดไม่เก่งจะไม่สามารถก้าวหน้าในหน้าที่การงานได้
คนที่พูดไม่เก่งสามารถก้าวหน้าในหน้าที่การงานได้เช่นกัน โดยอาศัยทักษะและความสามารถอื่นๆ เช่น ทักษะการทำงาน ทักษะการแก้ปัญหา ทักษะการคิดวิเคราะห์
นอกจากนี้ คนที่พูดไม่เก่งยังสามารถพัฒนาทักษะการพูดให้ดีขึ้นได้ โดยการฝึกฝนอย่างสม่ำเสมอ เช่น การพูดในที่สาธารณะ การเข้าร่วมกิจกรรมที่ต้องใช้การพูด หรือ การอ่านหนังสือเทคนิคเกี่ยวกับการพูด
แนะนำ หนังสือที่น่าสนใจเกี่ยวกับเรื่องนี้ครับ = อย่าเป็นคนเก่งที่พูดไม่เป็น
ผู้เขียน: ยาซุดะ ทาดาชิ
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
