Blockdit Logo
Blockdit Logo (Mobile)
สำรวจ
ลงทุน
คำถาม
เข้าสู่ระบบ
มีบัญชีอยู่แล้ว?
เข้าสู่ระบบ
หรือ
ลงทะเบียน
WellExp
•
ติดตาม
13 ม.ค. เวลา 07:39 • ธุรกิจ
Wellios Company Limited
5 ข้อดีของ Flexible Benefits ที่ฮอตเกินต้าน! สวัสดิการสุดปังที่พนักงานฟินไม่หยุด 🚀✨
✨ Flexible Benefits “สวัสดิการยืดหยุ่น” ไม่ว่าพนักงานหรือ HR ก็หลงรัก!
💗 สวัสดิการที่ปรับได้ตามความต้องการของพนักงาน ช่วยเพิ่มความสุขให้พนักงาน เพิ่มความพึงพอใจในี่การทำงาน ไปดูกันว่าทำไม Flexible Benefits ถึงฮิตขนาดนี้ 🔥
🎁 สวัสดิการยืดหยุ่น หรือ Flexible Benefits เพิ่มความสุขให้พนักงานได้จริงหรอ?
เพราะตอนนี้กลายเป็นเทรนด์ที่กำลังมาแรงในโลกการทำงาน เนื่องจากช่วยตอบโจทย์ทุกไลฟ์สไตล์ความต้องการรของพนักงาน สวัสดิการยืดหยุ่นช่วยให้พนักงานสามารถเลือกใช้สิ่งที่เหมาะสมกับตัวเองมากขึ้น และมีผลต่อประสิทธิภาพการทำงานที่ดีขึ้นในองค์กร
👩🏻💻 มาดูกันว่าทำไม Flexible Benefits ถึงเป็นสิ่งที่พนักงานและองค์กรต้องการในปีนี้ 🔥
1.
Flexible benefits คืออะไร ?
2.
สถิติที่เกี่ยวข้องกับ Flexible Benefits
3.
5 ข้อดีของ Flexible Benefits ที่ HR ต้องรู้ 👩🏻💻
4.
ถ้า HR องค์กรอยากเริ่มใช้ Flexible Benefits เริ่มอย่างไร ?
✨ Flexible benefits คืออะไร ?
Flexible Benefits คือสวัสดิการแบบยืดหยุ่น พูดง่ายๆ คือสวัสดิการที่พนักงานสามารถเลือกได้ตามสไตล์ของตัวเอง ไม่ว่าจะเป็นรางวัลสุดพิเศษที่อยากได้ตอนวันเกิดหรือตอนทำงานสำเร็จ, การเรียนรู้เพื่อพัฒนาตัวเองในทางที่ตัวเองชอบ หรือส่วนลดแบรนด์ดังอื่นๆ ที่เราสนใจ
✨📱WellExp เรามีชื่อเรียกเฉพาะว่า “WellPlace” คลังสวัสดิการ ที่เป็นเหมือนร้านค้าสวัสดิการท่ี่พนักงานเลือกช็อปปิ้ง สวัสดิการที่ตัวเองชอบได้เลย แต่ก็ยังมีคำอื่นๆ ฮอตไม่แพ้กัน เช่น Choice-based Benefits, Cafeteria Plans, Flex Benefits, Flex Ben, Customizable Benefits, Employee Choice Programs
🎁 สถิติที่เกี่ยวข้องกับ Flexible Benefits
อ้างอิงจากแหล่งข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับสวัสดิการยืดหยุ่นที่พนักงานต้องการ ซึ่งแสดงให้เห็นถึงความนิยมและความต้องการของพนักงานที่เพิ่มขึ้น
📝 ประมาณ 73% ของพนักงานต้องการสวัสดิการที่ปรับแต่งได้ตามความต้องการส่วนบุคคล ข้อมูลนี้มาจากรายงานต่างๆ เช่น Gartner และ Mercer
ข้อมูลอ้างอิง :
📍https://www.thanksben.com/blog/employee-benefits-trends
📍https://imacorp.com/insights/7-key-employee-benefits-trends-in-2024
✅ 5 ข้อดีของ Flexible Benefits ที่ HR ต้องรู้ 👩🏻💻
ข้อดีของ Flexible Benefits
1️⃣ ปรับได้ ตรงใจพนักงานทุกคน
สวัสดิการที่ปรับให้เหมาะสมกับพนักงาน คือสิ่งที่ทำให้แต่ละคนรู้สึกว่าองค์กรใส่ใจ โดยพนักงานสามารถเลือกใช้สวัสดิการที่ตอบโจทย์ทุกไลฟ์สไตลของชีวิตและความต้องการของพนักงาน เช่น ส่วนลดพิเศษจากการซื้อสินค้าหรือบริการ ของขวัญ การเรียนรู้ การลงทุนเพื่อความมั่นคงทางการเงิน
2️⃣ Work-Life Balance ที่แท้ทรู
การให้สวัสดิการเพื่อสมดุลชีวิตการทำงาน เป็นอีกหนึ่งเหตุผลที่ทำให้ Flexible Benefits ฮิตสุดๆ! พนักงานจะจัดสรรการทำงาน สวัสดิการที่ต้องการได้ดีกว่าเดิม เมื่อสามารถเลือกสวัสดิการอื่นๆ ที่เหมาะสมกับไลฟ์สไตล์ส่วนตัว จะช่วยเพิ่มความสุขให้พนักงานทั้งในเรื่องการทำงานและชีวิตส่วนตัว
3️⃣ พนักงานแฮปปี้มากขึ้น
เมื่อพนักงานได้รับ สวัสดิการที่เพิ่มความสุข ที่เลือกได้ตามความต้องการของพนักงานเอง จะทำให้พวกเขามีความพึงพอใจในการรทำงานมากขึ้น และมีความมุ่งมั่นในการทำงานมากขึ้น
4️⃣ ดึงดูดและรักษาพนักงานเก่ง
สวัสดิการที่ดึงดูดคนเก่ง ถือเป็นหนึ่งในกลยุทธ์สำคัญในการรักษาความสามารถของทีมงาน การมีแพ็คเกจสวัสดิการพนักงานที่ยืดหยุ่นและตอบสนองความต้องการของพนักงานจะช่วยให้องค์กรมีความได้เปรียบในการแข่งขันขันและเป็นองค์กรที่คนเก่ง “อยากร่วมงานด้วย” 😎
5️⃣ ลด Cost! และจัดการสวัสดิการได้อย่างมีประสิทธิภาพ
การบริหารจัดการสวัสดิการที่ยืดหยุ่น Flexible Benefits มาใช้ สามารถช่วยให้ องค์กร และ HR ลดค่าใช้จ่ายในส่วนที่ไม่จำเป็น และมุ่งเน้นไปที่การให้สวัสดิการที่พนักงานต้องการใช้ประโยชน์ได้จริงพนักงานฟิน HR ก็แฮปปี้
👩🏻💻 ถ้า HR องค์กรอยากเริ่มใช้ Flexible Benefits ต้องทำตามนี้ 👇🏻
📝 สำรวจความต้องการของพนักงาน:
หาความต้องการของพนักงานจริงๆ ว่าพนักงานอยากได้สวัสดิการอะไร เช่น วันหยุด, สุขภาพ, หรือการเรียนรู้
🎯 ตั้งเป้าหมายชัดเจน:
อยากเพิ่มความพึงพอใจในการทำงาน ดึงดูดพนักงานคนเก่ง หรือปรับสมดุลชีวิตและการทำงาน?
💗 จัดหาสวัสดิการให้พนักงานเลือกเอง:
เช่น ประกันสุขภาพ, วันหยุดเพิ่มเติม หรือโปรแกรมการเรียนรู้
📊 ทำให้ใช้ง่าย:
ระบบต้องเข้าใจง่าย พนักงานเลือกได้ไม่ซับซ้อน
🌇 สื่อสารให้ชัดเจน:
แจ้งพนักงานทุกคนให้รู้วิธีใช้ Flexible Benefits และตอบคำถามได้ทุกข้อสงสัย
.
หรือง่ายที่สุด 🔥 เลือกใช้ Flexible Benefits หรือ WellPlace ผ่าน WellExp HR องค์กร ไม่ปวดหัว ไม่ต้องสร้างระบบ ไม่ต้องจัดเตรียมสวัสดิการเอง ไม่ต้องจัดการบริหารคลังสวัสดิการให้ยุ่งยาก WellExp จัดการให้ครบจบในที่เดียว
.
.
WellPlace
🚀 เปลี่ยนมาใช้ WellExp รับ Flexible Benefits ใช้กับพนักงานในองค์กรได้เลยวันนี้ 👉🏻
https://forms.gle/R8sqDYSW1rETRH9Z6
✨
💚 สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมที่:
Line OA: @wellexp :
https://bit.ly/41Qbr0b
Facebook Page:
https://www.facebook.com/wellexp198
Instagram:
https://www.instagram.com/happy.wellexp/
LinkedIn:
https://th.linkedin.com/company/wellexp
Tiktok:
https://www.tiktok.com/@happy.wellexp
Youtube:
https://www.youtube.com/@WellExp
hrthailand
hr
ธุรกิจ
1 บันทึก
1
1
1
1
1
โฆษณา
ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
© 2025 Blockdit
เกี่ยวกับ
ช่วยเหลือ
คำถามที่พบบ่อย
นโยบายการโฆษณาและบูสต์โพสต์
นโยบายความเป็นส่วนตัว
แนวทางการใช้แบรนด์ Blockdit
Blockdit เพื่อธุรกิจ
ไทย