อยากเป็น "ผู้นำ" ที่เก่ง ควรมีคุณสมบัติอะไรบ้าง? 😎
การได้รับตำแหน่งให้ขึ้นเป็น "ผู้นำ" นั้น มักพ่วงมาด้วยหน้าที่อันยิ่งใหญ่ และมีผลกับลูกน้องและองค์กรเป็นอย่างมาก 😅
จะทำอย่างไร ให้เราเป็นผู้นำที่เก่ง และไม่โดนคนอื่นว่าเอาได้ว่า "ผนงรจตกม" 🙄
My Memories Reviews ขอแนะนำให้รู้จัก
"3 บทบาทสำคัญของการเป็นผู้นำ" หรือ "Leadership Model" By the John Adair ประกอบไปด้วย 3 เก่ง คือ
1. เก่งงาน 📚 กำกับสั่งการให้ชัดเจน (Direct job to be done)
- กำหนดบทบาทหน้าที่
- ตรวจสอบความคืบหน้า/ความถูกต้อง
- วางแผนงาน
2. เก่งคน 👨💼👩💼 สนับสนุนและพัฒนาศักยภาพ (Support and Review)
- เข้าใจถึงคุณค่าที่พนักงานมีให้กับตนเอง
- ดูแลสารทุกข์สุขดิบ
- ชื่นชมการทำงาน
3. เก่งทีม 🙋♂️🙋♀️ ประสานงาน และดูแลทีม (Coordinating and Foster)
- สื่อสารการเปลี่ยนแปลง
- กระตุ้นให้ทีมทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ
- สร้างทีม
Leadership Model
...สิ่งสำคัญที่ผู้นำทุกท่านควรมีคือ "Empathy" เพราะ
"Empathy gives real power and control"
ขอบคุณความรู้ดีๆ จาก YourNextU Virtual Class: Leadership 101
My Memories Reviews ep.49
11/1/2021
#MyMemoriesReviews
#เรื่องน่าจำนำมาเล่า
#Leadership101
#YourNextU
#YourNextUไม่ใช่สถานที่แต่เป็นCommunityแห่งการเรียนรู้
- 2
ดูเพิ่มเติมในซีรีส์
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
