ความคิดเห็นบนคำถาม
เพื่อนร่วมงานประหลาดๆค่ะ ?
18 ก.ค. เวลา 12:28 • ความคิดเห็น • 9 คำตอบ
1.เรามาทำงานเฉพาะทาง ที่ไม่เคยมีคนในที่ทำงานเคยทำ แต่มีพี่เซฟตี้ก็จะคอยมาจิกนั่นจิกนี่ ต้องทำแบบนั้น... ดูเพิ่มเติม
- 3
คำตอบ (9)
- ไม่ได้ประหลาดหรอกครับ คนเราสารพัดข้ออ้างน่ะนะ ถ้ามีเจ้านายควรปรึกษาเจ้านายก่อนครับ บางคนไม่ได้เป็นอะไรกันเลยยังอยากรู้เรื่องส่วนตัวยุบยั่บไปหมด แต่ยิ่งปฎิเสธยิ่งแสดงออกว่าไปรู้มาแล้วนะมากขึ้น เหมือนเป็นจิตเวทเพราะหาความสัมพันธ์เชื่อมโยงใดๆจากไหนก็ตามนี่มันไม่เคยจะมี? รู้จากกิจกรร...
- หากคุณคิดว่าคุณทำดีและทำถูกต้องแล้วคุณก็แค่ทำเฉิยๆแล้วให้เงียบใส่ไปเรื่อยๆ จากนั่นให้คุณติดตามผมการโต้ตอบของคุณในระยะต่อไปด้วยตัวของคุณเอง หากผมให้ข้อมูลอะไรที่ที่ขาดหายไปให้คุณนึกถึงความหน้าจะเป็นดูน่ะครับ.
- เรื่อง safety.เวลาไปทำงานเรื่อ ..บนเรือก็จะมี ป้ายบอก Safety first เพราะเวลาเดินทางในทะเล มันไม่มีหมอ มีแต่คนประจำเรือ มียาเค้าเตรียมไว้ให้ มียาต้านรักษาพวกผู้ชายซุกซน เรื่อถึงฝั่ง ก็ไปหาที่ discharge ที่แบกอัดอั้นมานาน พอเรือออกจากท่า สามวันห้าวันก็มาขอยา ..เราก็แจกจ่ายจัดให้ ....
- เป็นการได้รู้จักคนอีกแบบ ตัวเราก็เป็นอีกแบบค่ะต่างคนต่างเป็นตัวเอง
- ช่างแม่งค่ะ จะพูดอะไรก็พูดไป จะทำอะไรก็ทำไป ปล่อยไหลค่ะ คิดมากก็ ปสด เปล่า ๆ
- เคยเจอคนนิสัยแบบนี้ แรกๆก็รำคาญพอนานไปเหมือนมันชินไปเองไม่ได้รู้สึกขุ่นเคืองใจกับเขาแล้ว(หรือเพราะเจอคนที่น่ารำคาญกว่ามั้งนะ555+) ตอนนี้ไม่ถือโทษโกรธเขาแล้ว บางทีเขาอาจมีปัญหาเรื่องเครียดอะไรมาตอนเด็กทำให้ส่งผลถึงทุกวันนี้
- เราเคยเจอประมาณนี้เหมือนกันค่ะ ส่วนตัวคือพยายามเข้าใจโลกแล้วว่าแต่ละคนต่างกัน แต่อยู่ด้วยแล้วสุขภาพจิตเสีย เลยตัดสินใจย้ายทีมค่ะแต่อีกเวย์คืออาจจะทำหูทวนลมไปตอนเขาบ่น (ส่วนตัวทำไม่ค่อยได้ เราขี้รำคาญ 55555)
- ถ้างานนั้นรับผิดชอบเป็นกลุ่มก็คงต้องฟังจนถีงหาข้อสรุป แต่หากงานนั้นคือผลงานของคนๆเดียวจากการรับConcept เช่นงานออกแบบผลิตภัณฑ์ ที่เพื่อนร่วมงานใช้คำแนะนำเหล่านั้นในแบบของเขาทำให้ความลื่นไหลในขั้นตอนของการPresent กับลูกค้าติดขัด ก็ต้องขอร้องเค้าโดยให้เหตุผลเรื่องขั้นตอนที่เราได้วาง...
- เราเปลี่ยนใครไม่ได้แต่เปลี่ยนความเข้าใจของเราที่มีต่อเค้าได้เท่านั้นยิ่งคุณรู้สึกว่าเค้าเป็นคน...
